ещё
свернуть
Все статьи номера
статья 15 из 18
Не прочитано
9
Сентябрь 2019года
Контроль

Какие документы обязательно оформить при приеме на работу бывшего служащего

Валерия СУСЛИКОВА, эксперт журнала «Зарплата в учреждении»
Если новый сотрудник был государственным или муниципальным служащим, не исключено, что о его приеме на работу нужно сообщить бывшему нанимателю. Если этого не сделать, учреждение могут оштрафовать на сумму до 500 000 руб., а руководителя — до 50 000 руб. В статье — в каких случаях и в какой срок высылать уведомление. Оформите документ по одному из двух образцов.
Суд признал: ФСС обязан зачесть пособие и освободить от штрафа за СЗВ-М
№ 9, 2019
Теперь вы вправе выдавать расчетные листки не сотрудникам, а их начальнику. Как это оформить